صحيفة السوسنة الأردنية

السوسنة – قالت أعلى محكمة في اوروبا إن الشركات يمكنها منع الموظفات المسلمات من ارتداء حجابهن في ظروف معينة ، وذلك في حكم أصدرته محمكة في اوروبا عن دعوتين مقدمتين من امرأتين في المانيا أوقفتها عن العمل عقب ارتدائهما الحجاب.

 

المحكمة قالت إن لصاحب العمل الحق في حظر ارتداء اي شكل مرئي من اشكال التعبير عن المعتقدات السياسية او الفلسفية او الدينية في مكان العمل ،  بشرط ان يتوافق ذلك مع حاجة  جوهرية لتقديم صورة محايدة اتجاه العملاء او لمنع الخلافات الاجتماعية.

 

اقرأ المزيد رهف القنون تتصدر محركات البحث بطريقة مخيفة بعد ظهورها بدون ملابس داخلية..شاهد

 

صاحبا العمل في المكانيت ابلغا الموظفتين بأن ارتداء الحجاب ممنزع وجرى وقفهما عن العمل وابلاغهما بالقدوم الى العمل بدون حجاب  والا سيتم نقلهما الى وظيفة اخرى.

المرأتان اللتان رفعتا الدعوتين لدى المحكمة الأوروبية إحداهما موظفة في حضانة للأطفال والاخرى عاملة خزينة في سلسلة صيديلات ولم تكن اي منهما ترتدي الحجاب عندما بدأت عملها.

 

حيث كان يتعين على المحكمة ان تصدر حكما في القضيتين بشأن ما ان كان منع الموظفتين من ارتداء الحجاب في مكان يمثل انتهاكا لحرية العقيدة  ام انه متاح ضمن حرية ادارة العمل والرغبة في تقديم صورة محايدة للعملاء.