صحيفة السوسنة الأردنية

 

 

السادة صحيفة  السوسنة المحترمين

 

تحية طيبة وبعد ،،

 

  طالعنا على موقعكم الإخباري بين يدي وزير التربية والتعليم ومدير ديوان الخدمة المدنية  عملاً بحق الرد يرجى نشر الرد التالي : 

 

أولاً : تعد الكشوفات التنافسية لطالبي التعيين من حملة الشهادات الجامعية وشهادات دبلوم كليات المجتمع الشامل لغايات إجراء الامتحانات التنافسية والترشيح للتعيين بناءً على مقياس تنافسي وفقاً لتعليمات اختيار وتعيين الموظفين في الوظائف الحكومية (2014-2016) حيث جاءت المادة (11) لبيان آلية الاحتساب :

 

أ- الكفاءة : وتقاس بالتقدير أو المعدل العام للشهادات العلمية ولها (20) نقطة موزعة على النحو التالي المؤهل العلمي الأعلى  من الثانوية العامة وله (10) نقاط موزعة حسب التقدير ، معدل شهادة الدراسة الثانوية العامة أو ما يعادلها ويخصص له (10) نقاط موزعة حسب المعدل .

 

ب-أقدمية التخرج : وتقاس بعدد السنوات التي مرت على تاريخ حصول صاحب على المؤهل العلمي المعتمد للتنافس وتعتبر سنة 1999 سنة أساس وتعطى (30) نقطة موزعة حسب سنة التخرج ، أقدمية تقديم الطلب : وتقاس بعدد السنوات التي مرت على تاريخ تقديم الطلب لديوان الخدمة المدنية وتعطى (20) نقطة وتعتبر سنة 2000 سنة أساس وتحسب على أساس سنة تقديم الطلب .

ج- يمنح الحاصل على الشهادات العليا نقاط تنافسية تضاف إلى النقاط السابقة موزعة على النحو التالي : الدبلوم العالي (1) ، الماجستير (2) ، الدكتوراة (3) نقاط وذلك وفقاً للمادة( 11) من تعليمات اختيار وتعيين الموظفين في الوظائف الحكومية (2014-2016).

 

ثانياً: لا تعتبر شهادة الماجستير عبء على مقدم الطلب كما جاء على صفحات السوسنة للأسباب التالية : يتنافس حاملي شهادة الماجستير على شهادة البكالوريوس إضافة إلى وجود ترتيب تنافسي منفصل على شهادة الماجستير وهذا يعني زيادة مساحة التنافس لحملة الشهادات العليا ، علماً بأن شهادة الماجستير تمنح مقدم الطلب نقطتين إضافيتين على مجموع نقاطه التنافسية على البكالوريوس ، ويتم احتساب راتبه عند تعيينه على شهادة الماجستير فيما لو تم ترشيحه وتعيينه على شهادة البكالوريوس التي يحملها وجميع ما ذكر نقاط إيجابية لصالح حملة الشهادات العليا .

 

ثالثاً: يقوم ديوان الخدمة المدنية بتعبئة شواغر الوزارات والدوائر والمؤسسات الحكومية وفقاً لاحتياجاتها الوظيفية وما يتم طلبه من مؤهلات وتخصصات ، والأعداد ، والجنس ، والمنطقة الجغرافية ، والمؤهل العلمي ، ويتم تعبئة شواغرها وفقاً لتعليمات اختيار وتعيين الموظفين في الوظائف الحكومية المعتمدة وبالتالي إن الديوان لايملي على الوزارات والدوائر والمؤسسات حاجتها من التخصصات ، وإنما بدوره يقوم بتزويد الدوائر بأسماء المرشحين حسب الشواغر المطلوبة وفق الاستحقاق التنافسي للمتقدمين بطلبات .

 

 

الناطق الإعلامي بإسم    

   ديوان الخدمة المدنية